ТОР 5 статей: Методические подходы к анализу финансового состояния предприятия Проблема периодизации русской литературы ХХ века. Краткая характеристика второй половины ХХ века Характеристика шлифовальных кругов и ее маркировка Служебные части речи. Предлог. Союз. Частицы КАТЕГОРИИ:
|
Человеческий потенциал обладает следующими отличительными признаками
Оценка инвестиций в человеческий капитал и доходов от его использования обычно производится в денежной форме Но следует подчеркнуть, что далеко не все инвестиции и не все доходы можно выразить в денежной форме Кроме денежных расходов на обучение, укрепления здоровья требуется, как минимум, еще и нелегкий труд самого человека. Аналогично, кроме денежных доходов (высоких заработков) человек, обладающий большим человеческим капиталом, получает моральное удовлетворение, экономию времени, высокий социальный престиж и многие другие выгоды. ЧК во-многом похож сход с вещественным капиталом.
1. Оба вида капитала являются неотъемлемыми факторами экономического роста 2. Человеческий капитал, как и физический, создается и накапливается благодаря капиталовложениям, что требует от инвестора значительных затрат 3. Оба вида капитала приносят доходы своим владельцам 4. Человеческий капитал в виде знаний, навыков и способностей, как и физический, является определенным запасом, т.е. может накапливатьсяю 5. ЧК может физически изнашиваться, менять свою стоимость, как и физический
Конечно, между вещественным и человеческим капиталом имеются значительные различия.
1. Создание физического капитала и его функционирование возможно без участия и присутствия его владельца. Для формирования же способностей человека одних материальных средств недостаточно, для этого необходим непосредственный труд человека. 2. Независимо от источников инвестирования (государство, предприятие, семья или человек лично) наращивание и использование человеческого капитала в значительной степени контролируется самим человеком. 3. Вложения в человеческий капитал дают значительный по объему, длительный по времени и интегральный по характеру экономический и социальный эффект. 4. Износ и амортизация ЧК протекают иначе, чем у физ капитала. В первые годы функционирования ЧК за счет физического взросления работника и накопления им опыта, экономическая ценность запаса его знаний не уменьшается, а увеличивается. Примерно после 20 лет трудового стажа, ЧК начинает подвергаться износу.
Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском:
|