ТОР 5 статей: Методические подходы к анализу финансового состояния предприятия Проблема периодизации русской литературы ХХ века. Краткая характеристика второй половины ХХ века Характеристика шлифовальных кругов и ее маркировка Служебные части речи. Предлог. Союз. Частицы КАТЕГОРИИ:
|
Стиль деятельности......................................................................... 1646.1. Концепция интегральной индивидуальности В.С.Мерлина... 164 6.2. Проблема индивидуального стиля в психологии.......................... 168 6.3. Исследования индивидуального стиля трудовой деятельности в отечественной психологии................................................................ 171 Связь индивидуального стиля деятельности с эффективностью труда................................................................... 171 Виды труда, в которых может быть сформирован эффектив Первое проявление индивидуального стиля и мера его устойчивости........................................................................................ 176 Может ли человек владеть разными стилями деятельности?.. 176 Степень осознанности индивидуального стиля деятельности........................................................................................ 178 6.4. Методы изучения индивидуального стиля деятельности........... 179 Глава 7. Психология отбора и оценки персонала.................................... 182 7.1. Краткая история вопроса. Опыты Г.Мюнстерберга.................... 182 7.2. Психологический отбор персонала и современное понимание 7.3. Разработка системы психологического прогнозирования Этические принципы в профессиональной психодиагностике............................................................................... 199 Критерии и способы оценки профессиональной эффективности работника................................................................ 200 Способы получения экспертных оценок и пути повышения их точности.................................................................... 201 Технология центров оценки персонала....................................... 203 Глава 8. Психология профессиональной ориентации И психологического консультирования в выборе Профессии.......................................................................................... 205 8.1. Профориентация и профконсультация в истории зарубежной психологии........................................................................ 205 8.2. Профориентация и профконсультирование в России.......... 206 8.3. Теоретические концепции профессионального развития Традиционный подход................................................... 210 Структурные концепции................................................ 213 Мотивационные (психодинамические) теории................ 214 Теории развития............................................................. 216 Теории единства профессионального и жизненного 8.4. Особенности профессионального консультирования разных Психологическая профориентация и профконсультация школьников................................................................... 220 Половые и тендерные аспекты выбора профессии........... 223 Психологическое консультирование и помощь безработным.................................................................. 226 '•> 8.5. Методы карьерного консультирования............................... 227 * Глава 9. Психология профессиональной работоспособности Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском:
|