Главная

Популярная публикация

Научная публикация

Случайная публикация

Обратная связь

ТОР 5 статей:

Методические подходы к анализу финансового состояния предприятия

Проблема периодизации русской литературы ХХ века. Краткая характеристика второй половины ХХ века

Ценовые и неценовые факторы

Характеристика шлифовальных кругов и ее маркировка

Служебные части речи. Предлог. Союз. Частицы

КАТЕГОРИИ:






Правове становище холдингових компаній.




Відповідно до ст. З Закону, ХК можуть створюватися двома шляхами: у процесі корпоратизації та приватизації відповідними органами (органом, уповноваженим управляти державним майном, або органом приватизації) самостійно або разом з іншими засновниками шляхом об'єднання у статутному фонді холдингових корпоративних пакетів акцій (часток (паїв): іншими суб'єктами (в Законі не зазначається, якими саме) на договірних засадах.

I. Закон передбачає спеціальний порядок реєстрації холдингових компаній, що має встановлюватися Кабінетом Міністрів України відповідно до Закону "Про державну реєстрацію юридичних осіб та фізичних осіб - підприємців". Спеціально уповноважений орган з питань державної реєстрації (Держкомпідприємництва) забезпечує ведення Державного реєстру холдингових компаній України як складової Єдиного державного реєстру юридичних осіб та фізичних осіб - підприємців.

II. Рішення про утворення ХК приймається власниками холдингових корпоративних пакетів акцій (часток, паїв) та оформляється

відповідним договором.

III. Статутний фонд ХК формується за рахунок вкладів засновників у формі холдингових корпоративних пакетів акцій (часток, паїв), а також додаткових окладів у формі майна, коштів і нематеріальних активів, необхідних для забезпечення діяльності ХК; при цьому частка у формі майна, коштів і нематеріальних активів, необхідних для забезпечення діяльності ХК, не повинна перевищувати 20% статутного фонду ХК.

IV. До виключної компетенції загальних зборів ХК належить вирішення питань:

формування єдиної фінансової, інвестиційної, виробничо-господарської та науково-технічної політики щодо корпоративних підприємств;

визначення напрямів та порядку використання прибутку корпоративного підприємства;

затвердження планів виробничого та соціального розвитку корпоративних підприємств;

питання про відчуження будь-яких пакетів акцій (часток, паїв) корпоративних підприємств та/або ліквідацію ХК.

V. Правомочність загальних зборів ХК у разі включення до порядку денного питань про відчуження будь-яких пакетів акцій (часток, паїв) корпоративних

підприємств та/або ліквідацію ХК - за умови реєстрації для участі в них акціонерів (їхніх представників), що мають відповідно до статуту ХК більше ніж 80%

голосів; зазначені рішення приймаються більшістю у 3/4 голосів акціонерів (їхніх

представників), що зареєструвалися для участі у загальних зборах.

VI. Корпоративне підприємство не може володіти акціями своєї XК.

VII. Обов'язковість щорічної аудиторської перевірки ХК та й корпоративних

підприємств (ст. 8 Закону),

VIII. Публічність діяльності ХК: а) протягом місяця з дня державної реєстрації ХК вона повинна оприлюднити інформацію про напрями своєї діяльності в офіційному друкованому виданні ДКЦПФР; б) протягом усього періоду своєї

діяльності повинна не рідше одного разу та рік оприлюднювати свою консолідовану фінансову звітність і фінансову звітність своїх корпоративних підприємств

(ст. 9 Закону).

IX. Ліквідація ХК: а) підстави: прийняття загальними зборами акціонерів ХК

рішення про її ліквідацію; б) скасування відповідним органом АМК чи КМУ дозволу на концентрацію, узгоджені дії суб'єктів господарювання; в) ліквідація усіх.

корпоративних підприємств ХК та/або залишення у статутному фонді ХК холдингового корпоративного пакета акцій (часток, паїв) тільки одного корпоративного підприємства.

Аналіз правового становища холдингових компаній та їх корпоративних (дочірніх) підприємств дозволяє визначити характерні риси холдингової групи, що можна проілюструвати нижченаведеною схемою:

Холдингова група - це господарське об'єднання без статусу юридичної особи, до складу якого входять холдингова компанія та її до­чірні (корпоративні) підприємства, пов'язані між собою відносинами контролю підпорядкування

Характерні ознаки ОСГ

Нормативно-правове регулювання: частини 5-7 ГК, Законом від 15.03.2006 р. "Про холдингові " компанії". Закон від 07.12.2000 р."Про байки та банківську діяльність" (статті 11-12)

Склад учасників: холдингова компанія (материнське підприємство) та її (Його) дочірні (корпоративні підприємства, кожна (кожне) з яких повинен мати статус юридичної осо­би і організаційно-правову форма (як правило) господарського товариства, що належить до об'єднань капіталів (зазвичай АТ)

Особливості правового статусу учасників групи: 1) холдингова компанія/ХК суб'єкт організаційно-господарських повноважень, що здійснює ці повноваження щодо своїх дочірніх " (корпоративних) підприємств; 2) корпоративні (дочірні) підприємства холдингової компанії суб'єкти господарювання, що перебувають у вирішальній залежності від холдингової компанії

Характер відносин між учасниками групи: відносини контролю-підпорядкування, зумовлені наявністю у холдингової компанії можливостей контролювати дочірні (корпоративні) підпри­ємства, завдяки володінню контрольними пакетами акцій (відповідною часткою у статутному капіталі) дочірнього (корпоративного) підприємства_

Управління холдинговою групою здійснюється холдинговою компанією, завдяки визначен­ню останньою стратегічних питань діяльності дочірніх (корпоративних) підприємств та на­явності у холдингової компанії більшості голосів при голосуванні (через своїх представників) па загальних зборах (корпоративних) дочірніх підприємств, що дозволяє формувати виборні органи управління дочірніх (корпоративних) підприємств з представників (довірених осіб) холдингової компанії

Підстави створення холдингових груп: а) договірні засади (ст. 4 Закону "Про холдингові ком­панії); б) рішення компетентних органів при створенні холдингових груп в процесі корпоратизації та приватизації (ст. З Закону "Про холдингові компанії"); в) поглинання/тобто набут­тя холдинговою компанією контрольних пакетів акцій інших суб'єктів (н. З Положення про холдингові компанії, що створюються в процесі корпоратизації та приватизації); г) заснуван­ня материнською компанією низки (двох, і більше) підконтрольних їй дочірніх підприємств унітарного (підприємства-невласники) чи корпоративного типу (це можуть бути товариства однієї особи) з метою забезпечення координації їх діяльності для потреб материнського під­приємства

Особливості відповідальності в холдинговій групі: якщо корпоративне підприємство через дії або бездіяльність холдингової компанії виявиться неплатоспроможним та визнається банкру­том, то холдингова компанія несе субсидіарну відповідальність за зобов'язаннями корпора­тивного підприємства

Публічність діяльності ХГ: а) протягом місяця з дня державної реєстрації ХК вона повинна оприлюднити інформацію про напрями своєї діяльності в офіційному друкованому виданні ДКЦПФР; б) протягом усього періоду своєї діяльності повніша не рідше одного разу на рік оприлюднювати свою консолідовану фінансову звітність та фінансову звітність своїх корпоративних підприємств (ст. 9 Закону)

Підстави припинення холдингової групи: 1) ліквідація холдингової компанії; 2) ліквідація усіх корпоративних підприємств ХК та/або залишення у статутному фонді ХК холдингового корпоративного пакета акцій (часток, паїв) тільки одного корпоративного підприємства;- 3) скасування відповідним органом АМК чи КМ України дозволу на концентрацію, узгоджені дії суб'єктів господарювання

 






Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском:

vikidalka.ru - 2015-2024 год. Все права принадлежат их авторам! Нарушение авторских прав | Нарушение персональных данных