Главная

Популярная публикация

Научная публикация

Случайная публикация

Обратная связь

ТОР 5 статей:

Методические подходы к анализу финансового состояния предприятия

Проблема периодизации русской литературы ХХ века. Краткая характеристика второй половины ХХ века

Ценовые и неценовые факторы

Характеристика шлифовальных кругов и ее маркировка

Служебные части речи. Предлог. Союз. Частицы

КАТЕГОРИИ:






Какая из менеджерских ролей не входит в блок, связанный с принятием решений.




Какая из менеджерских ролей предполагает взаимодействие с коллегами в организации и людьми вне ее, развертывание внешних контактов.

1) лицо организации

2) монитор

3) представитель

4) стабилизатор

5) связной

Какая из менеджерских ролей предполагает принятие и накопление информации, используя для этого разнообразные каналы ее поступления.

1) лидер

2) монитор

3) связной

4) предприниматель

5) распределитель ресурсов

10. Менеджерская роль «лицо организации» предполагает

1) общение и мотивацию подчиненных, подбор персонала

2) распространение информации в организационных структурах

3) содействие в установлении контактов с другими фирмами

4) передачу информации людям, находящимся за пределами организации

5) представление организации в официальных сферах, выступление символом организации.

Какая из менеджерских ролей не входит в блок, связанный с принятием решений.

1) предприниматель

2) стабилизатор

3) передатчик

4) распределитель ресурсов

5) посредник

12. Индивидуальный трудовой стиль менеджера определяется несколькими параметрами, КРОМЕ:

1) отношение к работе

2) отношение к подчиненным

3) стремление к «надежному» среднему уровню

4) ориентация на задачу или отношения

5) ориентация на сотрудничество

13. Людей, которые демонстрируют высокую степень погруженности в работу с одновременным отказом от личной жизни, часто называют:

1) работяги

2) трудоголики

3) радикалы

4) консерваторы

5) инициаторы

14. Что в психологии управления подразумевает термин «жесткое» производство?

1) само производство

2) авторитарный стиль управления

3) работа по четко заданному плану и алгоритму

4) тяжелая промышленность

5) наличие постоянного контроля






Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском:

vikidalka.ru - 2015-2024 год. Все права принадлежат их авторам! Нарушение авторских прав | Нарушение персональных данных