Главная | Случайная
Обратная связь

ТОР 5 статей:

Методические подходы к анализу финансового состояния предприятия

Проблема периодизации русской литературы ХХ века. Краткая характеристика второй половины ХХ века

Ценовые и неценовые факторы

Характеристика шлифовальных кругов и ее маркировка

Служебные части речи. Предлог. Союз. Частицы

КАТЕГОРИИ:






ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА РОССИЙСКОЙ ФЕДЕРАЦИИ В СИСТЕМЕ ГОСУДАРСТВЕННОГО УПРАВЛЕНИЯ




Государственная служба - важнейшая составляющая меха­низма государственного управления. Она призвана обеспечивать надлежащее решение задач экономического и политического развития страны, национальной безопасности и государственно­го суверенитета, сохранения культурной, национальной и духов­но-нравственной самобытности своего народа.

Занятие, посвященное рассмотрению вопросов государственной службы, может быть построено в следующей последовательности:

1. Государственная служба, ее статус и функции.

2. Структура и организационно-правовые основы государственной службы Российской Федерации.

3. Принципы служебной деятельности.

4. Система прохождения государственной службы.

5. Управление государственной службой.

Прежде, чем перейти к системному рассмотрению материала, представим основные понятия данной темы.

 

КЛЮЧЕВЫЕ ПОНЯТИЯ

ГОСУДАРСТВЕННАЯ СЛУЖБА - система практического и професси­онального участия граждан в осуществлении целей и функций госу­дарства в форме его целенаправленного, организующего и регулиру­ющего управленческого воздействия на общественные процессы, со­знание, поведение и деятельность людей

МЕХАНИЗМ ПРАВОВОГО РЕГУЛИРОВАНИЯ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ - органическая совокупность юридических факторов, при помощи которых обеспечивается результативное правовое регу­лирование общественных отношений в сфере государственной служ­бы и реализации властно-управленческих функций государства, го­сударственных органов и должностных лиц, замещающих государст­венные должности

РЕЗЕРВ КАДРОВ НА ВЫДВИЖЕНИЕ - специально сформированная группа перспективных работников, обладающих необходимыми для должностного выдвижения профессионально-деловыми и личност­ными морально-этическими качествами

ПРОХОЖДЕНИЕ ГОСУДАРСТВЕННОЙ СЛУЖБЫ - комплекс взаимосвязанных и логично выстроенных действий и решений, связанных с отбором, расстановкой, оценкой, воспитанием и ротацией государ­ственных служащих, их профессиональным развитием и должност­ным ростом

 




Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском:

vikidalka.ru - 2015-2019 год. Все права принадлежат их авторам! Нарушение авторских прав | Нарушение персональных данных