Главная

Популярная публикация

Научная публикация

Случайная публикация

Обратная связь

ТОР 5 статей:

Методические подходы к анализу финансового состояния предприятия

Проблема периодизации русской литературы ХХ века. Краткая характеристика второй половины ХХ века

Ценовые и неценовые факторы

Характеристика шлифовальных кругов и ее маркировка

Служебные части речи. Предлог. Союз. Частицы

КАТЕГОРИИ:






Заступник головного лікаря з поліклінічної роботи




та експертизи тимчасової непрацездатності)

 

1.1 Здійснює роботу щодо підвищення кваліфікації лікарів з питань ЕТН.

1.2 Забезпечує своєчасне вивчення лікарями діючих нормативно-правових актів з питань ЕТН.

1.3 Організовує заходи, спрямовані на підвищення якості експертизи тимчасової непрацездатності.

1.4 Проводить інструктаж з ЕТН з лікарями, які прийняті на роботу до закладу охорони здоров'я.

1.5 Консультує хворих із складними щодо визначення працездатності випадками і після особистого огляду хворого за поданням завідувача відділення та лікуючого лікаря, з залученням необхідних фахівців, вирішує подальшу тактику лікування хворого і стан його працездатності.

1.6 Забезпечує постійний контроль і перевірку щодо дотримання лікарями закладу охорони здоров’я діючого законодавства, інших нормативно-правових документів з ЕТН:

правильності і своєчасності встановленого діагнозу, проведеного обстеження, призначеного лікування, обґрунтованості видачі та продовження документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність;

термінів тимчасової непрацездатності з урахуванням ступеня тяжкості захворювання, орієнтовних термінів тривалості лікування хворих (по закладу охорони здоров’я, відділеннях, кабінетах, по днях тижня, лікарях, нозологічних формах захворювань, інше);

додержання стандартів медичних технологій лікувально-діагностичного процесу та протоколів надання медичної допомоги за спеціальностями;

обґрунтованості відбору і направлення працюючих осіб до санаторно-курортних закладів, а також реабілітаційних центрів і реабілітаційних відділень санаторно-курортних і спеціалізованих закладів охорони здоров’я;

виконання заходів з медико-соціальної реабілітації;

проведення експертизи якості первинної медичної облікової документації на різних рівнях експертизи і в різні терміни тимчасової непрацездатності та за результатом проведеного лікування з оцінкою ефективності лікувально-діагностичного процесу;

 

порядку обліку, зберігання, розподілу та використання документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність.

1.7 Очолює ЛКК і забезпечує її роботу згідно з наказом керівника закладу.

1.8 Забезпечує взаємодію з:

МСЕК з питань якості обстеження і лікування хворих, їхньої реабілітації, вивчення причин інвалідності;

фондами соціального страхування з питань дотримання лікарями нормативно-правових актів з питань ЕТН.

1.9 Здійснює аналіз виявлених недоліків, що впливають на якість ЕТН та прийняття рішення за результатами аналізу в межах своєї компетенції.

1.10 Вирішує питання про необхідність додаткового обстеження хворих зі складною щодо встановлення діагнозу патологією.

1.11 Організовує роботу лікарів з вивчення причин захворюваності з тимчасовою втратою працездатності та інвалідності на підприємствах, прикріплених до закладу охорони здоров’я, а також населення, якому надається медична допомога, бере участь у проведенні системи заходів щодо профілактики і зниження захворюваності. Узагальнює матеріали та готує аналітичні довідки з даного питання для розгляду на медичній раді, колегіях закладів та органів охорони здоров’я.

1.12 Розглядає звернення громадян з питань визначення їхньої працездатності, професійної орієнтації і придатності, складних і конфліктних випадків, претензій громадян і зацікавлених організацій, страхових компаній, фондів соціального страхування.

1.13 Відповідно до плану проводить оперативні наради з питань ЕТН з медичними працівниками підрозділів закладу охорони здоров’я, наради із залученням представників фондів соціального страхування.

1.14 Приймає рішення відносно проведення повторної ЕТН з оглядом хворого у випадках виявлення необґрунтованої видачі документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність.

1.15 Надає пропозиції керівництву закладу охорони здоров’я щодо притягнення до відповідальності медичних працівників, які порушили порядок видачі, продовження документів, що засвідчують тимчасову непрацездатність громадян, та оформлення медичної облікової документації.

1.16 Виносить на розгляд медичної ради закладу питання з ЕТН.

1.17 Подає керівнику пропозиції щодо вдосконалення ЕТН.

 

Додаток №4

 

Затверджено наказом МОЛ

від ____________ № _____

 

 

Функції






Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском:

vikidalka.ru - 2015-2024 год. Все права принадлежат их авторам! Нарушение авторских прав | Нарушение персональных данных