Глава 16. Профессиональное здоровье менеджера(Г. С. Никифоров, Р. А. Березовская) .......................................................314

16.1. Профессиональное здоровье менеджера как психологическая проблема.... 314

16.2. Психологическое обеспечение профессионального здоровья менеджера.... 323

16.3. Профессиональное долголетие менеджера.............................330

Литература...........................................................332

Глава 17. Тендерные аспекты менеджмента(Я. В. Ходырева)................333

17.1. Положение женщин на рынке труда и в бизнес-слое....................333

17.2. Тендерные различия в менеджменте.................................. 335

17.3. Факторы, препятствующие вхождению женщин в бизнес-слой............337

17.4. Стратегии поддержки женщин в бизнес-слое и программы профессиональной подготовки........................................348

Литература............................................................351

Раздел IV. Управление персоналом

Глава 18. Стратегия отбора персонала(А. Ф. Денисов).....................354

Литература...........................................................373

Глава 19. Кадровый мониторинг(Я. Ю. Хрящева)........................374

19.1. Наем и адаптация персонала в организации...........................374

19.2. Аттестация.......................................................377

19.3. Планирование карьеры.............................................379

Литература...........................................................381

Глава 20. Обучение персонала(Я. Ю. Хрящева).......................... 382

20.1. Основные подходы к обучению персонала.............................382

20.2. Виды (формы) обучения персонала..................................384

Литература...........................................................387

Глава 21. Психологические основы организации труда(С. В. Кошелева)........388

21.1. Личностный поход к управлению человеком и его деятельностью..;......388

21.2. Половозрастные особенности человека и их учет в организации производственной деятельности и управлении персоналом................391

21.3. Оптимизация режима и условий труда................................394

21.4. Психологическая совместимость и оптимизация взаимодействия персонала 401 Литература...........................................................406

Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском: