Нарушение правил охраны труда (ст. 306 УК).

Нарушение правил охраны труда — нарушение правил техники безопасности, промышленной санитарии или иных правил охраны труда должностным лицом, ответственным за их соблюдение (нарушение правил охраны труда), повлекшее по неосторожности профессиональное заболевание либо причинение тяжкого или менее тяжкого телесного повреждения.

Опасность рассматриваемого преступления состоит в том, что оно посягает на конституционное право граждан на здоровые и безопасные условия труда: общественные отношения в сфере обеспечения безопасных условий труда, жизнь и здоровье человека.

Объект: общественная безопасность и здоровье населения.

С объективной стороны преступление характеризуется следующими признаками:

1) нарушением правил техники безопасности, промышленной санитарии или иных правил охраны труда;

2) возникновением профессионального заболевания либо причинением тяжкого или менее тяжкого телесного повреждения;

3) наличием причинной связи между нарушением указанных правил и вредными последствиями.

Субъективная сторона преступления характеризуется неоднородным психическим отношением лица к факту нарушения правил охраны труда и указанным в законе последствиям. В целом такое преступление признается совершенным по неосторожности в виде легкомыслия либо небрежности.

Субъект данного преступления — специальный: должностное лицо, на которое в силу его служебного положения или по специальному распоряжению непосредственно возложены обязанности по соблюдению правил охраны труда на определенном участке работы. Эти обязанности должны быть юридически оформлены трудовым договором, приказом и т.п.

Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском: