Законодавство про оплату праці

Законодавство про оплату праці грунтується на Конституції України і складається з Кодексу законів про працю України, цього Закону, Закону України "Про колективні договори і угоди", Закону України "Про підприємства в Україні" та інших актів законодавства України.

Держава здійснює регулювання оплати праці працівників підприємств усіх форм власності шляхом встановлення розміру мінімальної заробітної плати та інших державних норм і гарантій, встановлення умов і розмірів оплати праці керівників підприємств, заснованих на державній, комунальній власності, працівників підприємств, установ та організацій, що фінансуються чи дотуються з бюджету, а також шляхом оподаткування доходів працівників.

Умови розміру оплати праці працівників установ та організацій, що фінансуються з бюджету, визначаються Кабінетом Міністрів України, крім випадків, передбачених частиною третьою цієї статті, та частиною першою статті 10 цього Закону.

ВИСНОВОК

Цей час,поки ми були на практиці, дав краще зрозуміти та побачити з середини діяльність державного підприємства «КиївПрилад». Підприємство являє собою потужний науко-виробничий комплекс котрий фінансується державою, має велике значення для наукового, а саме, космічного потенціалу України.

Підприємство тісно співпрацює з іноземними партнерами. Продукції вітчизняного виробника активно поступає на ринок Росії, Німеччини, США та Бразилії. У той же час підприємство є провідним виробником і на внутрішньому ринку. Зокрема, «Київприлад» виготовляє свою продукцію для приватних підприємств, житлово-комунальних господарств та навіть для Верховної Ради України. Беручи до уваги масове замовлення на виготовлення певних видів товарів до нового відкриття наземного пункту слідкування за космічними польотами у Бразилії.

Під час написання звіту був проведений детальний аналіз діяльності підприємства «Київприлад», було розглянуто на прикладі підприємства такі аспекти:

- організаційна структура;

- устаткування та інструментальне господарство;

- техніка безпеки та її дотримання на підприємстві;

- основні економічні показники діяльності підприємства «Київприлад»;

За результатами економічного аналізу підприємства можна сформулювати наступні пропозиції:

1) по-перше, для одержання максимального прибутку підприємство повинне найбільше повно використовувати ресурси, що знаходяться в його розпорядженні, і, в першу чергу, воно повинно використовувати виявлений резерв по виробництву на наявному в нього устаткуванні додаткової продукції. Збільшення випуску знижує витрати на одиницю продукції, Таким чином, при збільшенні випуску і, відповідно, реалізації рентабельної продукції збільшується прибуток у розрахунку на одиницю продукції, а також збільшується кількість реалізованої продукції, кожна додаткова одиниця якої збільшує загальну суму прибутку;

2) зниження собівартості також значно може збільшити одержуваний підприємством прибуток. Як описувалося в попередньому пункті, одним з факторів зниження собівартості є збільшення обсягу продукції, що випускається. Іншими факторами є:

- злагоджена робота всіх складових виробничого процесу (основного, допоміжного, обслуговуючого виробництва);

- оптимізація потокових процесів на підприємстві;

3) вагомим фактором одержання додаткового прибутку є оптимізація структури збуту. При проведенні даної оптимізації питома вага продукції, реалізованої по договірним, більш високих цінах, повинна збільшитися до свого максимального рівня, а в ідеалі - до 100%. Відповідно, частка продукції, реалізованої підприємством іншим організаціям по лінії взаємозаліків по більш низьких цінах повинна бути якнайнижче;

Завод має гарні перспективи економічного зростання і на далі, за рахунок свого державного значення, історичного минулого, можливостей ведення зовнішньої політики, тобто виходу на зовнішній ринок, високий рівень конкурентоспроможності підприємства, високий рівень якості продукції, забезпечення нової технікою для виробництва. Впровадження нових технологій та нового виробничого обладнання та збільшення автоматизованої праці на зміну ручній виведуть завод у майбутньому на новий рівень розвитку наук та техніки і можуть привести до збільшення продуктивності праці, суми чистого прибутку та рентабельності.

Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском: