Классификация предприятий (объединений)

Согласно Закону КР о предприятии в КР могут действовать предприятия таких основных видов:

частное предприятие, основанное на собственности физического лица;

коллективное предприятие, основанное на собственности трудового коллектива предприятия;

хозяйственное общество;

предприятие, которое основано на собственности объединения граждан;

коммунальное предприятие, основанное на собственности соответствующей территориальной общины;

государственное предприятие, основанное на государственной собственности, в том числе казенное предприятие.

Законодательство КР о предприятиях оперирует такими понятиями, как организационные формы, виды и категории предприятий. Каждое из них употребляется для классификации предприятий по определенным признакам.

Организационная (организационно-правовая) форма предусматривает классификацию предприятий в зависимости от трех форм собственности, определенных ст. 2 Закона «О собственности», но от способов разграничения в предприятиях отдельных форм собственности и управления имуществом. Юридическое значение этого заключается в учете в законодательстве, т. е. в Законе «О предприятиях в КР» и специальных законах, особенностей правового положения предприятий отдельных видов.

В общем организационная форма и вид определяют субъекта, который имеет право присваивать результаты деятельности предприятия. С точки зрения организационной формы предприятия определяются как государственные, коллективные, частные и предприятия двух и больше форм собственности (смешанные).

Более детальная классификация предприятий с использованием ряда признаков приводится ниже.

По цели и характеру деятельности можно выделить два вида предприятий:

предпринимательские (коммерческие);

непредпринимательские (некоммерческие), существование которых обеспечивается бюджетным финансированием государства.

В соответствии с формами собственности, установленными Законом КР о собственности, могут действовать предприятия следующих видов:

Индивидуальные предприятия, основанные на личной собственности физического лица и исключительно его труде;

Частные предприятия, основанные на собственности отдельного гражданина, правом найма рабочей силы;

Семейные предприятия, основанные на собственности и труде членов одной семьи;

Государственные предприятия, основанные на общегосударственной собственности;

Коллективные предприятия, основанные на собственности трудового коллектива предприятия, а также акционерные или другие уставные хозяйственные общества;

Совместные предприятия, основанные на базе объединения имущества разных собственников. В числе их учредителей могут быть иностранные юридические лица и граждане;

Арендные предприятия, основанные на договорном временном владении и использовании имущества, которое необходимо арендатору для осуществления предпринимательской деятельности. Объектами аренды могут быть целые имущественные комплексы предприятий, их структурных подразделений или отдельные единицы имущества.

Частное предприятие - это организационно-правовая форма предприятия, основанного на частной собственности одной и больше физических лиц.

Определение частное, кроме формы собственности, выражает главную особенность правового положения предприятия этой организационной формы. В соответствии с законодательством КР владелец является и предпринимателем, т. е. собственность и управление имуществом в частном предприятии не разграничиваются.

В соответствии с субъектами права частной собственности, определенными Законом «О собственности», можно назвать три вида частных предприятий:

индивидуальное частное предприятие, основанное на частной собственности и труде одного физического лица (предприятие одного лица);

семейное частное предприятие, основанное на частной собственности и труде граждан, которые проживают совместно как члены одной семьи (например, семейным предприятием может быть крестьянское (фермерское) хозяйство);

частное предприятие с правом найму рабочей силы основано на частной собственности отдельного гражданина КР, который использует наемный труд.

Государственное предприятие представляет собой организационно-правовую форму предприятия, основанного на государственной собственности. Определение государственное указывает, что данное предприятие имеет особенности правового положения по сравнению с негосударственными предприятиями. Эти особенности обусловлены способом отмежевания функций владельца от функций управления имуществом в государственном предприятии. Само государственное предприятие как имущественный комплекс является объектом права государственной собственности. Предприятию как субъекту права это имущество принадлежит на праве полного хозяйственного ведения. Данное право уже, чем право собственности. Объем его зависит от целевого назначения соответствующего имущества.

Государственное предприятие владеет, пользуется и распоряжается этим имуществом, «совершая относительно него любые действия, которые не противоречат закону и целям деятельности предприятия», т. е. его устава. Поскольку государственное предприятие является субъектом права полного хозяйственного ведения имуществом, а не субъектом права собственности, относительно государственных предприятий действует специальная категория - правовой режим имущества государственных предприятий (ст. 37 Закона «О собственности»). Она значит, что государственные предприятия руководствуются специальными правилами учреждения, образования их имущества при учреждении, определения целей и предмета деятельности (уставы утверждают и контролируют уполномоченные органы), управления имуществом, распределения прибыли и тому подобное.

Государственные предприятия как субъекты одной формы собственности (организационной формы) делятся на виды:

государственные предприятия, основанные на общегосударственной собственности;

государственные предприятия, основанные на республиканской (Республики Крым) собственности;

государственные коммунальные предприятия, основанные на собственности административно-территориальных единиц.

Все эти предприятия - государственные юридические лица.

Коллективное предприятие (предприятие коллективной собственности) - это организационно-правовая форма предприятия, основанного на одном или нескольких видах коллективной собственности.

Определение коллективное значит, что предприятие принадлежит коллективу совладельцев (учредителей, участников), которые действуют как один субъект права коллективной собственности. в данном случае коллектива или группы владельцев, организованных в коллективное предприятие с правами юридической личности - предприятие, которое владеет, пользуется и распоряжается имуществом в соответствии со своим уставом (ст. ст-6, 20, 21 Закона «О собственности»).

Это вид негосударственного юридического лица. Право коллективной собственности в коллективном предприятии непосредственно осуществляют его органы управления - высший орган управления (общее собрание или конференция) и правления. Следовательно, коллективное предприятие, пока оно действует, - это объект права собственности соответствующего юридического лица. Его учредители и участники являются владельцами частиц (паев, акций, вкладов) в имуществе предприятия.

Видов коллективных предприятий столько же, сколько субъектов права коллективной собственности названо в статье 20 Закона «О собственности»:

коллективные предприятия (например, предприятие, приватизированное трудовым коллективом государственного предприятия и не преобразованное в другой вид; коллективное сельскохозяйственное предприятие);

производственный кооператив (ст. 24 Закона «О собственности»);

предприятие общественной организации (например, профсоюзное - ст. 28 Закона «О собственности»);

предприятие религиозной организации (ст. 29 Закона «О собственности»);

предприятие, созданное хозяйственным объединением (ст. 27 Закона «О собственности»).

акционерное или другое уставное хозяйственное общество (ст. ст. 25, 26 Закона «О собственности»);

Специфическим видом коллективного предприятия с также арендное предприятие (ст. 22 Закона «О собственности»).

Хозяйственные товарищества и общества - это объединение физических и юридических лиц и капиталов для достижения общей коммерческой цели. Они возникают там, где усилий одного лица недостаточно для реализации какого-либо проекта. Существует принципиальное различие между товариществом и обществом. Товарищество - это всегда союз, объединение лиц, доверяющих друг другу, в то время как общество - это всегда объединение капиталов, и здесь не имеет значение, насколько в личностном плане друг другу симпатичны обладатели этих капиталов.

Полное товарищество - участники в соответствии с заключенным между ними договором занимаются предпринимательской деятельностью от имени товарищества и несут ответственность по его обязательствам принадлежащим им имуществом. Управление деятельностью ПТ осуществляется по общему согласию всех участников. Полные товарищества характерны преимущественно для сельского хозяйства и сферы услуг. Это, как правило, небольшие по размерам предприятия, деятельность которых достаточно легко контролировать.

Коммандитное товарищество (товарищество на вере) - наряду с участниками, осуществляющими от имени товарищества предпринимательскую деятельность и отвечающими по его обязательствам своим имуществом, имеется один или несколько участников-вкладчиков (коммандистов), которые несут риск убытков, связанных с деятельностью товарищества, в пределах сумм внесенных ими вкладов и не принимают участия в осуществлении предпринимательской деятельности. Данная правовая форма позволяет привлекать значительные финансовые ресурсы и, следовательно - характерна для более крупных предприятий.

В таких товариществах не создаются специальные органы управления, т. к. каждый участник действует от лица товарищества. Участники по общему согласию могут возложить управленческие функции на одного из членов товарищества.

Общество с ограниченной ответственностью - уставный капитал разделен на доли, определенные учредительными документами, и составляется из стоимости вкладов его участников; участники ООО не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах размеров внесенных ими вкладов. Данная правовая форма наиболее распространена среди мелких и средних предприятий. В отличие от товарищества, в ООО не требуется личное трудовое участие.

Общество с дополнительной ответственностью отличается от общества с ограниченной ответственностью лишь тем, что его участники несут ответственность по обязательствам общества не только своими вкладами, но разделяют эти обязательства пропорционально их долям в имуществе общества. Это означает, что для покрытия убытков фирмы может быть привлечено личное имущество участников.

Акционерное общество - уставный капитал разделен на определенное число акций; участники (акционеры) не отвечают по его обязательствам и несут риск убытков, связанных с деятельностью общества, в пределах стоимости принадлежащих им акций.

Фундаментальное отличие общества с ограниченной ответственностью от акционерного общества заключается в том, что участник ООО, выходя из общества, вправе потребовать выплаты ему стоимости части имущества, соответствующей его доле в уставном капитале. Акционер же таким правом не обладает, он может лишь продать или иным образом реализовать принадлежащие ему акции.

Акционерное общество, участники которого могут отчуждать принадлежащие им акции без согласия других акционеров, называется открытым.

В закрытом акционерном обществе акционеры обладают правом преимущественной покупки акций у акционеров этого общества, желающих свои акции продать. И только если никто из акционеров ЗАО купить эти акции не пожелает, они могут быть реализованы третьему лицу (т. е. постороннему для общества). Существенным здесь является то обстоятельство, что акционеры закрытого АО пользуются преимуществом именно при покупке, но не иной форме отчуждения акций. Поэтому в последнее время в ЗАО получили распространение случаи дарения акций третьим лицам.

Отсутствие у закрытого акционерного общества права на открытую подписку выпускаемых им акций, которым обладает открытое АО, предполагает в будущем ЗАО серьезную проблему: всякому нормально развивающемуся обществу рано или поздно потребуются дополнительные инвестиции, получение которых от внешних инвесторов в закрытом АО является невозможным в силу его закрытости.

Правовая форма акционерного общества предпочтительна для крупных предприятий, где существует большая потребность в финансовых ресурсах.

Совместное предприятие - это организационная форма предприятия, основанного за законами КР на базе объединения имущества различных форм собственности ст. 3 Закона «О собственности», ст. 2 Закона «О предприятиях в КР» (так называемая смешанная форма собственности). Совместные предприятия, как правило, имеют форму хозяйственных обществ, т. е. является субъектами права коллективной собственности.

Учредителями совместных предприятий могут быть юридические лица и граждане КР, других государств. В зависимости от этого есть два вида совместных предприятий:

· обычные (национальные) совместные предприятия;

· иностранные;

· совместные предприятия с иностранными инвестициями.

Совместное предприятие с иностранными инвестициями - это предприятие любой организационно-правовой формы, созданное за законами КР, если в его уставном фонде в течение календарного года есть квалификационная иностранная инвестиция (т. е. иностранная инвестиция, что составляет не меньше 20 процентов уставного капитала и при этом не может быть меньше суммы, эквивалентной в зависимости от вида инвестиции 50 тысячам долларов США, 100 тысячам, 500 тысячам или 1 млн. долларов США). Правовое положение и деятельность таких предприятий, кроме Закона «О предприятиях в КР», регулируется Декретом Кабинета министров КР от 20 мая 1993 г. «О режиме иностранного инвестирования» и Законом КР от 16 апреля 1991 г. «О внешнеэкономической деятельности».

Иностранное предприятие - это организационно-правовая форма предприятия с местонахождением в КР, созданного как субъект права в соответствии с законодательством иностранного государства, имущество которого полностью есть в собственности иностранных граждан, юридические лица или государства.

Определение «иностранное» (иностранная собственность) значит, что предприятие подчиняется различным юрисдикциям. Порядок создания и внутренней деятельности иностранного предприятия регулируется законодательством страны, которой оно принадлежит. Законодательство КР не регулирует этих отношений. Вместе с тем условия регистрации и деятельности иностранного предприятия в КР регулируются бишкекским законодательством, т. е. на иностранные предприятия в общем распространяется национальный правовой режим хозяйственной деятельности.

Вид предприятия могут определять технологическая (региональная) целостность и степень подчиненности. По этому признаку разнятся головные и дочерние предприятия и их филиалы.

Головные предприятия контролируют деятельность дочерних и филиалов.

Дочернее предприятие является юридически самостоятельным и организационно обособленным, самостоятельно осуществляет коммерческие операции и составляет отчетный баланс, но контрольный пакет акций принадлежит головному предприятию.

В отличие от дочерних предприятий филиал не пользуется юридической и хозяйственной самостоятельностью, не имеет собственного устава и баланса, действует от имени и по поручению головного предприятия. Почти весь акционерный капитал филиала принадлежит головному предприятию.

По функционально-отраслевому виду деятельности выделяют следующие виды предприятий:

промышленные, сельскохозяйственные, транспортные, торговые, производственно-торговые, торгово-посреднические, банковские, страховые, туристические, предприятия связи и т. п.

Кроме форм и видов для классификации предприятий применяется понятие категории (ст. 2 Закона «О предприятиях в КР»).

Категория обозначает технико-экономическую (не юридическую) классификацию всех предприятий всех организационно-правовых форм по количеству работников. По этому признаку различаются малые и прочие (средние и крупные) предприятия.

Количество работников, за которым предприятие относится к малым, дифференцировано в зависимости от отраслей народного хозяйства:

в промышленности и строительстве - до 200 человек;

в других отраслях производственной сферы - до 50 человек;

в науке и научном обслуживании - до 100 человек;

в отраслях непроизводственной сферы - до 25 человек;

в розничной торговле - до 15 человек.

Малые предприятия, отделенные в самостоятельную категорию с целью развития малого бизнеса путем предоставления им определенных льгот, преимуществ и тому подобное. С юридической стороны важным является то, что особенности их создания и деятельности устанавливаются как общим законодательством КР о предприятиях, так и специальным законодательством КР о предприятиях этой категории.

Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском: