ТОР 5 статей: Методические подходы к анализу финансового состояния предприятия Проблема периодизации русской литературы ХХ века. Краткая характеристика второй половины ХХ века Характеристика шлифовальных кругов и ее маркировка Служебные части речи. Предлог. Союз. Частицы КАТЕГОРИИ:
|
Нравственная и правовая культура. Особ-ти прав культуры сотрудника ОВД.Нравственная культура является результатом всего духовного развития личности. Она характеризуется уровнем восприятия моральных ценностей, а также участием человека в их создании и распространении. Нравственная культура – это мощный фактор нравственного формирования развития человека Ее зрелость измеряется тем, в какой мере человек согласует свои поступки, свой образ жизни с моральными нормами, в какой мере он сориентирован на нравственные ценности (каковы его отношения к природе, обществу, самому себе). Правовая культура является своеобразной проекцией правовой культуры данного общества, результатом совместного творчества и взаимодействия людей. Специфика правовой культуры сотрудников ОВД вытекает из основных задач, которые стоят перед ними: - охрана общественного порядка; - предупреждение, пресечение и раскрытие преступлений и других правонарушений; - охрана собственности, прав, свобод и законных интересов граждан, предприятий, учреждений и организаций; - обеспечение безопастности дорожного движения; - обеспечение пожарной безопастности; - исправление и перевоспитание осужденных. Специфика правовой культуры сотрудников ОВД определяется также видами деятельности по выполнению поставленных задач: Рассмотренные задачи и виды деятельности позволяют сформулировать основные особенности, непосредственно обуславливающие специфику правовой культуры работников ОВД. К ним относятся: 1). проведение в жизнь политики государства и участие в осуществлении его функций; 2). Реализация права не только в форме соблюдения, исполнения, использования, но и в форме применения; 3). принятие решений в ситуациях, детально не урегулированных законом, в том числе и экстремальных; 4). постоянное общение с различными категориями должностных лиц и граждан, многие из которых имеют деформированное правосознание. Сферами проявления правовой активности сотрудников ОВД являются: - правотворческая – подготовка и обсуждение нормативно – правовых актов; - правоохранительная – защита прав и свобод граждан с использованием мер государственного принуждения; - морально-этическая – отстаивание собственных убеждений и противостояние необоснованному вмешательству в процесс осуществления функциональных обязанностей; - образовательная- повышение своего профессионального и культурного уровня; - воспитательная – осуществление право воспитательной работы среди населения. Морально-нравственные принципы нашли свое отражение в Законе «О милиции», в Присяге рядового и начальствующего состава ОВД РБ (1992 г.), Кодексе чести работников органов и подразделений внутренних дел РБ, а также в Положении «О прохождении службы личным составом ОВД РБ и в других документах. Более подробно этические нормы изложены в Кодексе Чести работника органов и подразделений внутренних дел РБ (1994 г Специфика профессиональной морали сотрудников ОВД определяется характером и содержанием их труда, а также спецификой их общения. Для сотрудника личность преступника интересна с точки зрения нравственно мировоззренческой деформации.
Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском:
|