Трудовые ресурсы и оплата труда в организации

Студенту необходимо выполнить следующие задания:

1. Произвести анализ основных показателей по труду и заработной плате, используя таблицы 27–29.

Таблица 27 – Списочная численность работающих по категориям персонала ___________________________ в 20___–20___ гг.

(наименование организации)

Окончание таблицы 27

2. Рассчитать показатели движения персонала организации по форме таблицы 28 и указать причины их текучести.

Таблица 28 – Данные о движении работников в ___________________________

(наименование организации)

за 20__–20__ гг.

Таблица 29 – Показатели по труду и заработной плате в торговле

по ________________________ за 20__–20__ гг.

(наименование организации)

3. Дать определение заработной платы в соответствии с действую-
щей нормативной правовой документацией (со ссылкой на используемый документ).

Изучить и проанализировать состав и структуру фонда заработной платы по источникам формирования и направлениям использования по форме таблицы 30.

Таблица 30 – Состав и структура фонда заработной платы
по ________________________ за 20__–20__ гг.

(наименование организации)

4. Оценить эффективность средств на оплату труда в организации по форме таблицы 31.

Таблица 31 – Эффективность использования фонда заработной платы
в торговле по ________________________ за 20__–20__ гг.

(наименование организации)

5. Проанализировать соотношение темпов роста средней заработной платы и производительности труда.

Рассчитать сумму экономии (– Э) или перерасхода (+ Э) фонда заработной платы в связи с различием темпов роста производительности труда и средней заработной платы по формуле (1):

± Э = ФЗП_ф , (1)

где ФЗП_ф – фонд заработной платы фактический за отчетный период, млн р.;

I_сз – индекс средней заработной платы в отчетном периоде по сравнению с предшествующим периодом, коэффициент;

I_ПТ – индекс производительности труда в отчетном периоде по сравнению с предшествующим периодом, коэффициент.

6. Изучить положение об оплате труда и систему премирования работников организации.

7. Рассмотреть порядок начисления заработной платы торгово-оперативным работникам и управленческому персоналу.

8. Рассмотреть организацию планирования фонда заработной платы и численности работников.

6.7. Расходы организации розничной торговли

Студенту необходимо выполнить следующие задания:

1. Дать определение расходов в соответствии с действующей нормативной правовой документацией (со ссылкой на используемый документ).

Проанализировать динамику расходов по общему уровню, сопоставить темпы роста расходов и розничного товарооборота, используя таблицу 32.

Таблица 32 – Динамика расходов на реализацию по________________________
(наименование организации)

за 20__–20__ гг.

Окончание таблицы 32

2. Изучить изменение суммы, уровня и удельного веса отдельных статей в общей сумме расходов на реализацию товаров с помощью таблицы 33. Сравнить фактические расходы отчетного периода с прошлым по каждой статье и исчислить абсолютную и относительную сумму экономии или перерасхода.

Таблица 33 – Состав и структура расходов на реализацию

по ______________________ за 20__–20__ гг.

(наименование организации)

3. Определить влияние факторов на изменение расходов в целом и по отдельным статьям (две-три статьи).

4. Изучить принятые в организации мероприятия по экономии (оптимизации) текущих затрат в целом и по отдельным статьям. Предложить свои направления по оптимизации расходов на реализацию.

5. Рассчитать плановый уровень и сумму расходов по двум-трем статьям расходов (на выбор), общую сумму и уровень расходов.

Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском: