Управление социальным развитием персонала. Часть 1. Социальная политика в управлении персоналом

Рабочая программа дисциплины

Компьютерный набор, верстка: Коховой И.В., Петроченко Н.П.

Формат 60х90/16. Гарнитура Times New Roman

Усл. п.л. 0,9. Изд. № 2015. Тираж экз.

Заказ ____________

Отпечатано в Финансовом университете

Ó Кохова И.В., Петроченко Н.П., 2015

Ó Финансовый университет, 2015

СОДЕРЖАНИЕ

1 Наименование дисциплины.. 5

2 Перечень планируемых результатов обучения по дисциплине, соотнесенных с планируемыми результатами освоения образовательной программы.. 5

3 Место дисциплины в структуре образовательной программы.. 6

4 Объем дисциплины в зачетных единицах и в академических часах с выделением объема аудиторной (лекции, семинары) и самостоятельной работы обучающихся (в семестре, в сессию) 8

5 Содержание дисциплины, структурированное по темам (разделам) дисциплины с указанием их объемов (в академических часах) и видов учебных занятий. 9

6 Учебно-методическое обеспечение для самостоятельной работы, обучающихся по дисциплине. 18

7 Фонд оценочных средств для проведения промежуточной аттестации обучающихся по дисциплине. 20

8 Перечень основной и дополнительной учебной литературы, необходимой для освоения дисциплины.. 35

9 Перечень ресурсов информационно-телекоммуникационной сети «Интернет», необходимых для освоения дисциплины.. 36

10 Методические указания для обучающихся по освоению дисциплины 37

11. Описание материально-технической базы, необходимой для осуществления образовательного процесса по дисциплине……………. 38

Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском: