ТОР 5 статей: Методические подходы к анализу финансового состояния предприятия Проблема периодизации русской литературы ХХ века. Краткая характеристика второй половины ХХ века Характеристика шлифовальных кругов и ее маркировка Служебные части речи. Предлог. Союз. Частицы КАТЕГОРИИ:
|
ПСИХОЛОГИЯ МАЛОЙ ГРУППЫПлан 1. Понятие малой группы 2. Виды малых групп 3. Развитие группы 4. Структура малой группы и групповые роли 5. Место индивида в системе групповой жизни 6. Социально-психологические параметры малой группы 7. Психологические процессы в малой группе Литература Андреева Г.М. (2), Роббер М.-А., Тильман Ф. (47), Рудестам К. (50), Смид Р. (53), Шибутани Т. (64). Теоретическое введение
Возникновение малой группы обусловлено общественно- экономическими причинами. Человек, живя в обществе, стремится объединиться и примкнуть к какой-то группе. На высшем этапе развития малая группа превращается в коллектив. Американский психолог М. Шоу, расклассифицировал малые группы по шести категориям: 1- восприятие членами группы отдельных портретов и групп в целом 2- мотивация членов группы 3- групповые цели 4- организационные характеристики групп 5- взаимосвязь членов группы 6- взаимоотношения Г.М. Андреева даёт следующее определение: «Малая группа – это группа, в которой общественные отношения выступают в форме непосредственных личных контактов». Виды малых групп. 1. Условные группы - это группы, объединённые по какому-то общему признаку (возраст, пол и т.д.) 2. Реальные группы - это группы, в которых люди постоянно находятся в повседневной жизни и деятельности (естественные и лабораторные). 3. Формальные группы - это группы, имеющие официальный статус. 4. Неформальные группы - это группы, которые образуются на основе личностных предпочтений. 5. По степени развития выделяют: а) слаборазвитые группы - группы, которые находятся на начальном этапе существования. б) высокоразвитые группы - давно созданные группы, отличающиеся единством целей и общностью интересов. в) диффузные группы – это группы случайные, в которых люди объединены лишь общими эмоциями и переживаниями. г) коллектив - это высшая форма объединения людей; коллектив имеет следующие признаки: · деятельность направлена на общий объект · организационное объединение людей, имеющее чёткую закреплённую структуру · всем членам коллектива присущи общие идеи и мнения, единые нравственные и этические нормативы, близкие взаимоотношения. Развитие группы Существуют разные подходы к развитию группы, тем не менее, можно выделить три основных этапа. 1. Ориентировка в ситуации. Ориентация членов группы в отношениях между собой, в групповой задаче, в способах её решения. 2. Этап конфликта. Данный этап является результатом противоречия между разными членами группы, между группой и отдельными её членами, между различиями в представлениях групповой цели и средствах её достижения. 3. Этап динамического равновесия. Этап обеспечивает возможность функционирования группы как единого целого, но не гарантирует от возникновения новых конфликтов. Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском:
|