Главная

Популярная публикация

Научная публикация

Случайная публикация

Обратная связь

ТОР 5 статей:

Методические подходы к анализу финансового состояния предприятия

Проблема периодизации русской литературы ХХ века. Краткая характеристика второй половины ХХ века

Ценовые и неценовые факторы

Характеристика шлифовальных кругов и ее маркировка

Служебные части речи. Предлог. Союз. Частицы

КАТЕГОРИИ:






Этапы формирования компетенций




 

№раздела, темы Раздел дисциплины, темы* Виды работ Код компетенции Конкретизация компетенций (знания, умения, навыки)
аудиторная СРС
1. Предмет и объект изучения и модели управления персоналом (человеческими ресурсами). лекции   ОК-11, ОК-7 -знает социальную значимость своей будущей профессии;- умеет мотивировать себя и коллег к выполнению профессиональной деятельности
2. Рынок труда, его правовое регулирование и особенности его функционирования.   реферат ПК-1 Владеет анализом расчета экономических и социально-экономических показателей, характеризующих деятельность организации
3. Служба персонала (человеческих ресурсов) и их функции. семинар   ПК 2 Знает и владеет инструментарием расчета экономические и социально-экономические показатели, характеризующие деятельность хозяйствующих субъектов
4. Процесс работы по обеспечению фирмы персоналом. лекция Практическая работа ПК 6 Критическим анализом и содержательной интерпретацией полученных результатов в области УЧР
5. Управление трудовой мотивацией. Организация и оплата труда персонала. Лекция, семинар Карта-схема ПК 13 Владеть методами внедрения в практическую деятельность полученной информации в области УЧР
6. Управленческие конфликты. лекция Деловая игра ПК 6,13 Разработать и обосновать предложения по их совершенствованию в системе УП
7. Оценка эффективности управления персоналом. семинар Практ. работа ПК 13 Критической оценкой управленческих решений по их совершенствованию с учетом критериев социально-экономической эффективности, рисков и возможных социально-экономических последствий в системе УП  
8. Власть в фирме: стили руководства, требования к современному руководителю. лекция Деловая игра ПК 6 Теорию оценки предлагаемых вариантов управленческих решений в области УЧР
9. Особенности управления персоналом в условиях организационных изменений лекция Практ. задание ПК 6 Строить стандартные теоретические и эконометрические модели в области УЧР





Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском:

vikidalka.ru - 2015-2024 год. Все права принадлежат их авторам! Нарушение авторских прав | Нарушение персональных данных