Главная
Популярная публикация
Научная публикация
Случайная публикация
Обратная связь
ТОР 5 статей:
Методические подходы к анализу финансового состояния предприятия
Проблема периодизации русской литературы ХХ века. Краткая характеристика второй половины ХХ века
Ценовые и неценовые факторы
Характеристика шлифовальных кругов и ее маркировка
Служебные части речи. Предлог. Союз. Частицы
КАТЕГОРИИ:
|
Эмоциональный интеллект лидера
Концепция ментальной модели
Ментальная модель –это концепция человека относительно специфических систем, существующих в мире, и своего ожидаемого поведения. Ментальную модель можно назвать внутренней картиной мира, которая определяет действия лидера и его взаимоотношения с окружающими. Лидеры должны иметь ясное представление о своих ментальных моделях и их влиянии на мышление и поведение.
Компоненты ментальной модели
· Предположения.
· Восприятие.
Лидеры должны иметь ясное представление о своих предположениях и их влиянии на поведение, а также уметь расширять свой кругозор.
Восприятие –это процесс осмысления внешней среды путем отбора, упорядочения и интерпретации информации.
|
Этапы процесса восприятия
1. Получение информации через органы чувств.
2. Сканирование и отбор информации для дальнейшей обработки.
3. Упорядочение и отбор информации в паттерны с целью интерпретации и дальнейшей ответной реакции.
|
Ошибки восприятия
· Предполагаемое подобие –убеждение человека в том, что оцениваемые им окружающие его люди подобны ему.
· Стереотипность – оценка человека на основе восприятия группы, к которой он принадлежит.
· Эффект ореола –создание общего впечатления о человеке на основе единственной характеристики.
| Люди могут изменить устаревшую ментальную модель путем развития своего мышления.
| Эмоциональный интеллект лидера.
Не нашли, что искали? Воспользуйтесь поиском:
|